钱塘春来早，四海纳贤才。即日起，2021年“新春纳才 杭向未来”长三角高层次人才云聘会盛大开幕。活动由中共杭州市委人才办、杭州市人力资源和社会保障局主办，持续一个月，助力杭州乃至长三角名企名校名院新春纳才开门红，开启高质量发展新篇章。
本次云聘会依托杭州人才网平台和智联招聘平台，联动前程无忧、猎聘、Boss直聘、丁香人才等头部平台，通过空中洽谈、空中宣讲会、云端直播带岗等形式，为企业和求职者搭建定位更为精准的线上专场。
面向企业高管、高级职称、硕士及以上高学历等“三高”人才，云聘会邀请了长三角地区包括上海航天汽车、南京普天通信、网易、海康威视、大华、新华三、恒生电子、吉利、娃哈哈等知名企业、上市公司，以及浙江大学、中国美院、之江实验室、西湖大学、国科大杭高院等高端科研院所在内的5000多家用人单位，推出高层次人才岗位80000多个，涵盖数字经济、生物制药、智能制造、金融服务、人力资源、医疗卫生、教育等重点行业，并特别增设博士后专场、海外高层次人才专场、上市公司等细分专场。
“本次我们放出了百余岗位，涵盖集团储备、职能管理、IT电商等。除基本福利外，娃哈哈还为员工提供免费住宿。尤其是2023年人才房建成后，符合条件的员工可分配住房。我们有明晰的成长通道，欢迎大家加入，一起奋斗。”云聘会直播带岗环节，娃哈哈集团人力资源负责人分享了招聘方向与企业福利。
求贤若渴的还有西湖大学——春招推出400个岗位，近一半为博士后岗。“期待优秀人才加入队伍，为建设新型研究型大学添砖加瓦。”瞄准高端人才，院校代表递出了橄榄枝。
云聘会期间，杭州各区县(市)和钱塘新区有关负责人在线推介当地人才政策和环境，开展视频面试，实现政府、企业、人才云纳才。
为积极推进长三角一体化国家战略，构建人才交流大市场，杭州于去年6月成立了长三角人才云市场，累计开展“云聘会”932场次，推出26个长三角节点城市重要岗位84.5万个，帮助企业引进人才22.7万人，已成为杭州招才引智的“金名片”。
从追光者变成发光者，杭州期待充满理想的青年才俊来到这里，和城市共同成长，实现价值，拥抱未来。(记者 马梦妍 通讯员 杭组文)
